CEO 인사말
조세통람 고객 여러분, 안녕하십니까?
항상 조세통람을 향한 변함없는 성원에 깊은 감사를 드립니다.
을사년 ‘푸른 뱀의 해’를 맞아 고객님과 고객님의 회사에 새로운 도약과 번영이 가득하기를 진심으로 기원합니다.
지금 우리는 대내외 불확실성이 극대화된 시대를 마주하고 있습니다. 한치 앞도 내다보기 힘든 시기이지만,
이러한 때일수록 우리 재경인들은 푸른 뱀의 예리함과 지혜를 본받아 날카로운 통찰력과 냉철한 판단으로 시대의 흐름을 읽어야 합니다.
또한 다가오는 위기와 도전에 선제적으로 대응하며 새로운 가능성을 열어가야 할 때입니다.
‘백척간두진일보(百尺竿頭進一步)’라는 한자성어가 떠오르는 순간입니다.
백 척이나 되는 장대 끝에서도 한 걸음 더 나아가는 용기와 결단이 필요한 지금, 우리에게는 위기를 기회로 바꿀 지혜와 담대함이 요구됩니다.
어두운 경제 전망 속에서 위기감이 날로 고조되고 있지만, 재경인 여러분의 긍정적인 에너지와 뛰어난 전문성이 우리 기업의 안정과 성장을 이끈다면,
2025년은 위기와 생존의 시대가 아닌, 도약과 성취의 시대가 될 것입니다.
49년간 언제나 그렇듯 저희 조세통람의 중심 가치는 언제나 ‘고객’입니다.
사람을 더 아름답고 품격 있게 만드는 가치를 추구하며, 여러분께 ‘지식’을 넘어서는 깊은 ‘감동’으로 보답하는 조세통람‧이나우스아카데미가 되겠습니다.
오랜 시간 저희 조세통람‧이나우스아카데미와 동행하여 주신 모든 고객님께 ‘지식’ 그 이상의 가치와 진정한 ‘감동’으로 보답하겠습니다.
(주)조세통람 (주)이나우스아카데미
대표이사
"이론만 아는 세무 새내기, 실무에 강한 직원 만들어드리죠" 우리나라에서 회계 및 경리 업무를 보는 사무원은 35만 명(고용노동부, 2019년)에 달한다. 신입 직원들은 입사한 뒤 실무에서 어려움을 겪는 경우가 많다. 매달 납부하는 원천세의 신고 방법, 거래처 응대 방법 등은 세법 같은 이론공부를 할 땐 아무도 알려주지 않았기 때문이다. 온갖 종류의 세금과 연말정산 등 세무사무원이 알아야 할 A부터 Z까지를 담은 ‘세싹이(세무실무 싹 다 배우는 신입)의 신비노트’를 택스박스가 내놓은 이유다.
서동혁 택스박스 대표(사진)는 “세무사무원의 이직률이 높은 편인데 이를 막을 순 없기 때문에 검증된 실력자를 채용할 수 있게 하자는 게 고민의 시작이었다”며 “자격증만 딴 채 갓 입사한 세무사무원을 잘 교육시켜 인재로 키워내는 게 단기 목표”라고 말했다.
택스박스는 올초 설립됐다. 서 대표가 운영하는 조세통람이 신입 세무사무원 교육을 위해 세웠다. 그는 “세무회계 교육, 세무도서 출판 등의 사업을 47년 이상 해온 조세통람의 노하우를 살려 택스박스를 세운 것”이라며 “세무사무원들을 자문단으로 꾸려 매달 아이디어 회의를 한 결과물이 세싹이의 신비노트”라고 설명했다.
이 제품은 ‘세무 실무를 위한 종합 교육 세트’다. 7권의 강의 책자와 바인더, 1년 세무 일정 포스터, 실수노트, 세무 관련 일정을 빼곡히 적어넣은 탁상달력, 젊은 층이 좋아하는 스티커와 마스킹테이프, 접착식 메모지 등으로 구성돼 있다. 언제 어떤 세금을 신고해야 하는지, 자주 사용하는 세율과 요율은 얼마인지는 물론 거래처별 업무 전화 내용을 메모하기 좋은 접착식 메모지, 자신의 실수와 그 대처법을 기록하는 노트까지 다양하다. 인터넷강의도 제공한다. 서 대표는 “취득, 상실 신고부터 원천세, 부가가치세, 종합소득세, 법인세, 기장 업무, 고객 응대 등 다양한 구성으로 인터넷 강의와 실무 엑셀 파일까지 다 담았다”며 “10강의 인터넷 강의를 수료하면 인증서를 발급하는데 추후 이를 기반으로 업무인증평가 시스템을 구축할 계획”이라고 했다.
세싹이의 신비노트는 원래 연말까지 7권이 나올 예정이었는데 소비자 요청으로 8월로 앞당겼다. 전국 세무회계사무소 500곳에서 한 세트씩 선주문한 상태다. 서 대표는 “30대 대기업은 조세통람을 통해 매년 수천만원을 들여 세무 교육을 받고 있지만 사각지대에 있는 곳이 세무회계사무소와 중소기업”이라며 “신입 세무사무원을 가르칠 교육자료는 물론 시간도 여력도 없는 중소·중견 기업을 위해 기획한 것”이라고 말했다.
택스박스의 최종 목표는 “세무회계 취업준비생부터 신입, 경력자를 모두 아우르는 교육 서비스를 제공하는 것”이다. 서 대표는 “자격증과 실무 사이의 괴리를 줄여주는 역할을 택스박스가 할 것”이라며 “세무교육 종합 플랫폼을 구축한 뒤 채용, 취업, 커리어 매니지먼트의 허브로 키우는 게 장기 목표”라고 강조했다.
민지혜 기자/사진=이솔 기자 spop@hankyung.com